竞选学生会干部演讲稿(精选15篇)
演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在现在社会，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，为了让您在写演讲稿时更加简单方便，下面是小编收集整理的竞选学生会干部演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。
竞选学生会干部演讲稿1敬爱的老师，亲爱的同学们：
大家下午好！
首先感谢大家能给我这次机会，给我这次锻炼自我，展现自我的机会！在这里，我向各位介绍一下自己：我叫xxx，是我校中学一年级的新生，我来自八班，是一名性格大大咧咧，而又心思缜密的女孩！
首先，我本着提高自身素质，锻炼自己的能力来参加这次竞选！在过去的时候，我曾担任过很多种职位，老师也都很放心交给我来处理事情，因此我赢得了老师、同学们对我的信任。但在我眼里，每一个职位都是在锻炼自己，磨练自己，充实自己的舞台，使自己更加有能力管好这个集体，使自己更加勇敢面对每一次的失败。
如果我有幸当选，我将实事求是的为同学们服务，与同学们做到勤学、会学、博学、乐学的学风，让我们的校训——“和而明德，真以致远”永远闪闪发光；充分发挥我们学生会应有的作用，让它成为名副其实的团体。当然，老师和同学们不可能百分百的选我，因为还有许许多多的同学们比我能力更强、比我更有能力做好学生会干部的最佳人选；如果我落选了，我还会好好的帮助每一位同学，并且我还会一如继往的认真 ……此处隐藏14267个字……小的不足和对第九届学生会的构想，我有以下几点新思路：
1、学生会成员的培训工作与纳新相结合。后期培训不如先严抓纳新，在纳新笔试环节，把传统的各部门自主负责改为学生会统一出题，目的在于测试笔试者的思想觉悟和自身素质。纳新过后对新成员进行集中培训，先学做人、再学做事，端正学生会成员的态度，提高工作效率。
2、在已有例会制度上，实行例会学习制。每个部门可以让成员轮流到其他部门跟听例会，学习总结其他部门的例会模式、工作经验等方面，反馈给自己部门成员，学习借鉴有价值的方面，创建自己部门的特色。
3、广泛浏览其他高校学生会的网站和其他媒体，或者进行实地考察交流，学习总结他们的管理模式、发展规划，取他人之长补己之短，不断更新我们自己的管理体系，努力做到与时俱进。观察其他学生会的品牌活动，善于发现其创新点，紧跟社会热点和发展潮流，打造出我们自己的有特色有影响力的品牌活动。
以上就是我的三个思路。
用思考的态度回首我们身后，用发展的目光看待我们前方。打牢基础我们才会走的更远。落实是我们发展的基础，学习是我们前进的动力，创新是我们突破的源泉。用一种理念打造一支团队，用一种信仰成就一个梦想。这就是我脑海中的第九届学生会。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，并不是每次的努力、执着都会换取成功，但不努力不尝试，便永远都不会成功。怀揣一颗感恩之心，充斥一身豪迈之气，用我们坚定的信念，走出属于我们自己的路。
我需要大家的一次认可，一次肯定，我有信心把第九届学生会打造成一只精英团队。即使前方荆棘满布，我会始终坚信“逆风的方向更适合飞翔”。我将用我的满腔热情和大家一起创造学生会更加辉煌的明天。
谢谢大家。
